Dit is Organisatie en Personeel Rijk, ofwel O&P Rijk, dé hr-dienstverlener van de Rijksoverheid.
Van loopbaanontwikkeling en organisatieadvies tot de banenafspraak.
Van de salarisuitbetaling tot bedrijfszorg.
Wij nemen alle zorg op het gebied van hr uit handen voor voor bijna alle Rijksorganisaties en de 150.000 rijksmedewerkers.
O&P Rijk ondersteunt het Rijk met 8 hr-diensten, elk met hun eigen kwaliteiten, specialistische kennis en expertise.
Dé specialist in het werven van personeel voor het Rijk. Dat zijn wij bij Arbeidsmarkt.
Wij beheren grote carrièreplatforms, zoals werkenvoornederland.nl.
Elke dag zijn er ruim 20.000 bezoekers op deze site.
Ook zetten we wervingscampagnes op. Zoals de succesvolle rijksbrede campagne 'Ons land in jouw handen'.
Zo positioneren we het Rijk als een aantrekkelijke werkgever.
En zorgen we ervoor dat Rijksorganisaties hun vacatures kunnen vervullen.
Is er een arbeidsconflict op de werkvloer?
Dan kan je als manager terecht bij Advocaten en Adviseurs Arbeidsrecht, oftewel AAA.
Wij zijn de arbeidsjuridisch partner van het Rijk.
Zo kunnen werkgevers bij het Rijk zich richten op goed werkgeverschap.
We lossen arbeidsjuridische problemen op maar liever voorkomen we ze.
Daarnaast staan onze specialisten op het gebied van arbeidsrecht bijvoorbeeld ook klaar
met het beste advies voor organisatieveranderingen.
Gezond, veilig en met plezier werken.
Bedrijfszorg geeft advies over duurzame inzetbaarheid,
verzuim, preventie, schuldhulpverlening, psychosociale hulpverlening en nog veel meer.
Ons doel? Gezonde, gemotiveerde en betrokken medewerkers en organisaties.
Werkplezier, voor iedereen bij het Rijk!
Met plezier en energie werken op een plek waar je het best tot je recht komt?
Dat willen we allemaal!
Wij begeleiden rijksorganisaties bij loopbaan- en talentontwikkeling,
teamontwikkeling en we geven workshops en trainingen.
Wij zorgen ervoor dat medewerkers van de Rijksoverheid op de juiste plek zitten.
Zo creëren we samen wendbare organisaties en medewerkers.
Als je denkt in mogelijkheden, dan zijn die er.
Vanuit die gedachte creëert Binnenwerk banen binnen het Rijk voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
En dankzij de samenwerking met partnerorganisaties zoals FMH, Justid en Staatsbosbeheer
geniet heel Nederland van het resultaat.
Zo maakt Binnenwerk werk van de banenafspraak!
Inclusiviteit helpt organisaties binnen het Rijk om diversiteit en inclusief denken en handelen op de werkvloer te bevorderen.
Denk aan het aantal vrouwen in topfuncties, objectief werven en selecteren,
en aan een cultuur waarbinnen iedereen zichzelf kan zijn.
Want de doelstellingen voor diversiteit en inclusie worden niet vanzelf behaald.
Wij helpen Rijksorganisaties om actieplannen op te stellen en hiermee aan de slag te gaan.
Kan ik u verder nog ergens mee helpen? - Nee, dank je wel. Ik weet genoeg. Hartstikke goed.
Oké, dan wens ik u een hele fijne dag.
En weer een tevreden klant.
Bij Dienstverlening P-Direkt zorgen we ervoor dat alle 150.000 Rijksambtenaren elke maand tijdig hun salaris ontvangen.
Dit doen we vanuit onze locaties in Den Haag. Zwolle en Bonaire.
Daarbij beheren en ontwikkelen we ook het P-Direktportaal. Hierin kunnen alle rijksmedewerkers hun hr-zaken regelen.
Zoals vakantiedagen, werkroosters en declaraties.
Komen ze er niet uit? Dan kunnen ze via mail, chat of telefoon terecht bij mij.
Of 1 van mijn 450 collega's van het contactcenter. Goed geregeld!
Tot slot: Organisatieadvies.
Want hoe richt je een organisatie in als moderne Rijksdienst?
Daar helpen onze experts van Organisatieadvies bij.
Denk aan benchmarks, evaluaties, toepassing van het Functiegebouw Rijk en organisatieverandering.
Wij werken voor alle Rijksorganisaties!
Wij hebben alles in huis om het Rijk te helpen, te ondersteunen en te adviseren op het gebied van personeel en organisatie.
Wij zijn zelf onderdeel van het Rijk en dus collega's!
Wij weten daarom precies wat er speelt.
Zo kunnen we Rijksorganisaties voorzien van het beste advies.
O&P Rijk. Van en voor het Rijk.
Kijk op www.oprijk.nl.